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天酬建筑分公司召开2022年度二级目标责任书签订会
来源:本站  作者:管理员  日期:2022-03-29  浏览次数:23 次

天酬建筑分公司召开2022年度二级目标责任书签订会

     为加强建筑分公司精细化管理水平,进一步明确目标,压实责任,3月26日下午,天酬建筑分公司召开2022年度二级目标责任书签订会。会议由建筑分公司经理王芳银主持,副经理、经理助理、室主任及各项目经理参加会议。

    会上,王经理对大家在过去一年里不懈努力和辛苦付出表示感谢。回顾2021年目标责任考核完成情况,建筑分公司虽然取得了一定的成绩,但是在三体系运行、工程细部质量、施工进度等方面还需加强。2022年目标管理责任书根据各项目部工作实际,设置了不同的考核指标,目标更加明确、考评体系更加健全。她强调:2022年任务更加艰巨,大家要认真思考,开拓思路,勇于创新,调整方法,制定合理可行的工作计划,强化工作力度,增强责任感和紧迫感,提高工作效率,坚定不移为实现2022年度各项任务而努力。

    为落实“一岗双责”和安全岗位生产责任制,王芳银分别与副经理、经理助理、室主任、项目经理共7人签订了二级目标责任书和安全生产责任书。王芳银表示:签订目标责任书不是形式,而是一种承诺。大家要围绕年度经营目标,认真践行承诺,抓好质量管理提升、重点项目建设等工作;要坚持目标导向,制定年度工作计划,把各项工作落到实处;要明确职责,准确定位,理清思路,全力以赴,按照责任书工作要求把工作做细、做实、做好。

     目标已明确,方向已清晰,号角已吹响。目标责任书的签订,是压力也是动力,是挑战也是机遇,建筑分公司一定锚定目标,迎难而上,以务实的作风、饱满的热情、昂扬的斗志,把目标任务落实落细,保质保量完成年度目标任务,推动天酬公司高质量发展。

供稿人:孙妍

 
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